人事・経営顧問

人事・経営顧問

代表の岡村は、日本を含むアジア、米国、欧州の三極にて、マネジメントとして人事制度や組織の変革・構築・運営に従事してきました。そのリアルで稀有な実務経験と比較感に基づく助言がご評価をいただき、日本および海外の大手金融機関向けに人事・経営顧問サービスを提供しています。
一部具体例としては、
Case1欧米の大手運用会社
日本拠点強化にあたり、フロント・ミドル・バック三位一体のあるべき人事処遇制度・組織、および人財配置案を助言。新体制に見合った人財入れ替えプロセスまで支援しています。
Case2日系金融機関
激変する日本の金融業界において、真に実効性の高いガバナンスはいかにあるべきか?
プロセス構築の助言に加えて、モニタリング、継続的改善提案などを引き受けています。